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对员工而言,没有必要把同行当敌人,你们都是为别人打工的,也就是在为别人的利益服务,你们之间没有太多的仇恨。所以,打工仔要正确对待同行间的竞争,像任志强和潘石屹一样,私下还可以成为很好的朋友,互相切磋,互相交流经验。白天你们是对手,晚上或许就是在一起喝酒的朋友。对创业者而言,更加没有必要把同行当敌人,同行那么多,大家都是为了生存,如其处处树敌打打杀杀,不如公平竞争,共同分享。大家可以从下面几点善待竞争对手:
1、学会给对手面子,给他台阶下
在竞争中,为了各自的利益,可能会出现你争我夺的激烈场面,如果赢得了这场战争,请不要幸灾乐祸,不要以一种胜利者的姿态嘲笑对方。你应该多点善意,你战胜了对手,就给他一个面子,让他有个台阶下,不至于因为失败没脸面而记恨你。
2、私下里不要批评同行
在竞争的时候,可以批评对方,那种批评是为了公司的利益,但不要把这种批评带到私下的生活里。在私下里,你要学会赞美对方,给对手一个好的评价,在圈子里树立你友善的形象,去赢得对手的好感。
3、适当让利于同行
老板给我们点小恩小惠,我们会有小小的感动。同样,你给竞争对手让一点小利,这点小利又不会给你造成太大的损失,却能给对手带来很大的收益,这时,对手会对你增添好感,甚至会很感激你。
4、寻找彼此的共同利益点
竞争双方也有共同的利益,就像两个敌人也有共同的朋友,你们可能会因为共同的朋友而变得友善。竞争也一样,当你们找到共同的利益后,就能减少敌对状态,说不定还能合作。比如,你们有一个共同的强势对手,你们完全可以联合起来,优势互补与更大的对手竞争。
5、经常表达你的歉意
当我们怀有歉意的时候,就说明商场上的你争我夺是没办法的事情,而且,也说明你是一个友善的人,没有把对手当敌人。带着歉意与对方交朋友时,即便对方一时不接受你,但他会觉得你这人不错,慢慢地,他就会接受你。
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